Laksana, Muhibudin Wijaya (2021) Human Relations sebagai pendekatan pemecahan masalah komunikasi dalam organisasi. [Teaching Resource] (Unpublished)
|
Text
MATERI OKAP 2021 MUHIBUDIN.pdf Download (503kB) | Preview |
Abstract
Masalah organisasi seperti konflik selalu muncul dan terkadang tidak dapat diantisipasi sehingga menjadi konflik berkepanjangan. Untuk itu, organisasi harus mampu membina hubungan baik dengan publiknya, baik itu publik internal dan publik eksternal. Melalui pendekatan human relations dan kemampuan komunikasi empatik maka konflik dan masalah-masalah lain yang diakibatkan oleh komunikasi akan bisa diantisipasi dan ditangani.
Item Type: | Teaching Resource |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Human Relations; Masalah Komunikasi; Organisasi |
Subjects: | Social Interaction, Interpersonal Relations > Communication General Management > Organizations |
Divisions: | Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Program Studi Administrasi Publik |
Depositing User: | Muhibudin Wijaya Laksana |
Date Deposited: | 03 Feb 2022 05:27 |
Last Modified: | 03 Feb 2022 05:27 |
URI: | https://digilib.uinsgd.ac.id/id/eprint/46615 |
Actions (login required)
View Item |