Hubungan antara tata kelola arsip dan efektivitas kerja pegawai di Kantor Kementerian Agama Kabupaten Sumedang

Nuzul, Lulu Laelu (2022) Hubungan antara tata kelola arsip dan efektivitas kerja pegawai di Kantor Kementerian Agama Kabupaten Sumedang. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.

Preview	Text (COVER) 1_cover.pdf Download (56kB) | Preview
Preview	Text (ABSTRAK) 2_abstrak.pdf Download (339kB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR ISI) 3_daftarisi.pdf Download (239kB) | Preview
Preview	Text (BAB I) 4_bab1.pdf Download (820kB) | Preview
	Text (BAB II) 5_bab2.pdf Restricted to Registered users only Download (693kB) | Request a copy
	Text (BAB III) 6_bab3.pdf Restricted to Registered users only Download (586kB) | Request a copy
	Text (BAB IV) 7_bab4.pdf Restricted to Registered users only Download (664kB) | Request a copy
	Text (BAB V) 8_bab5.pdf Restricted to Registered users only Download (342kB) | Request a copy
	Text (DAFTAR PUSTAKA) 9_daftarpustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (462kB) | Request a copy

Abstract

Keberadaan arsip sebagai sumber informasi menjadi bagian penting dalam sebuah lembaga. Arsip dapat digunakan sebagai alat ukur untuk pengambilan keputusan, laporan pertanggungjawaban, penilaian dan sebagainya. Oleh karenanya, diperlukan pengelolaan arsip yang sangat optimal. Apabila kegiatan tata kelola arsip tidak berjalan dengan baik, tentu hal tersebut dapat menghambat berbagai aktivitas lembaga, termasuk pada aspek efektivitas kerja pegawainya. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan mendeskripsikan: 1) tata kelola arsip di Kantor Kementerian Agama Kabupaten Sumedang; 2) efektivitas kerja pegawai di Kantor Kementerian Agama Kabupaten Sumedang; dan 3) hubungan antara Tata Kelola Arsip dan Efektivitas Kerja Pegawai di Kantor Kementerian Agama Kabupaten Sumedang. Tata kelola arsip dalam penelitian ini menggunakan lima indikator, di antaranya ialah penciptaan dan penerimaan arsip, pendistribusian arsip, penggunaan arsip, pemeliharaan arsip, dan pemusnahan arsip. Sedangkan, untuk efektivitas kerja pegawai menggunakan tiga indikator, yaitu kemampuan menyesuaikan diri, produktivitas kerja pegawai, dan kepuasan kerja pegawai. Hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini ialah H1 : Terdapat hubungan antara tata kelola arsip dan efektivitas kerja pegawai di Kantor Kementerian Agama Kabupaten Sumedang, dan H0 : Tidak terdapat hubungan antara tata kelola arsip dan efektivitas kerja pegawai di Kantor Kementerian Agama Kabupaten Sumedang. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode deskriptif korelasional. Teknik pengumpulan data yang dilakukan ialah menggunakan kuesioner. Kemudian untuk teknik analisis datanya menggunakan uji instrumen (validitas dan reliabilitas), uji analisis parsial per indikator, uji prasyarat (normalitas dan linieritas), dan uji korelasi (uji koefisien korelasi dan uji koefisien determinasi). Berdasarkan hasil pengujian secara statistik menunjukkan bahwa terdapat hubungan yang signifikan antara tata kelola arsip dan efektivitas kerja pegawai di Kantor Kementerian Agama Kabupaten Sumedang. Hasil perhitungan analisis koefisien korelasi menunjukkan angka 0,570. Tingkat kekuatan hubungan antara variabel tata kelola arsip dan efektivitas kerja pegawai ada di rentang 0,400 – 0,599 yang artinya terdapat hubungan dengan kategori “Cukup” antara variabel tata kelola arsip dan efektivitas kerja pegawai. Adapun arah hubungannya ialah mengarah pada hubungan yang positif dengan melihat angka pearson correlation nya yaitu 0,570. Artinya, semakin tinggi tata kelola arsip maka semakin tinggi pula efektivitas kerja pegawai. Selanjutnya, diperoleh nilai koefisien determinasi sebesar 0,325. Artinya, kontribusi variabel X terhadap variabel Y ialah 32,5% dan 67,5% dipengaruhi oleh faktor lain.

Actions (login required)

View Item