Sadiah, Dewi Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) Pondok Pesantren. Tadbir: Jurnal Manajemen Dakwah. ISSN 2654-3648
|
Text
MSDM Pondok Pesantren.pdf Download (349kB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana implementasi manajemen sumber daya manusia pondok pesantren pagelaran II sumedang, dan mengetahui bagaimana hasil kinerja santri di pondok pesantren pagelaran II sumedang. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif, pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan teknik observasi, studi dokumentasi dan wawancara. Hasil penelitian ini menemukan bahwa peran manajemen sumber daya manusia dalam mengoptimalkan kinerja santri di pondok pesantren pagelaran II sumedang yang diawali dengan pengelolaan dalam bentuk fungsi perencanaan dan operasional yang baru. Terutama pengrekrutan jajaran asatidz yang berdedikasi dan berpendidikan tinggi masuk ke pondok pesantren pagelaran II. Sehingga keberlangsungan pesantren akan berinovasi dan pengendalian selalu sesuai dengan perkembangan zaman. Sehingga dapat disimpulkan bahwa manajemen sumber daya manusia di pondok pesantren pagelaran II sumedang telah dijalankan dengan baik dan menunjukkan keberhasilan dalam upaya menyiapkan insan kamil.
| Item Type: | Article |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Manajemen; Sumber Daya; Pesantren. |
| Subjects: | General Management > Personnel Management |
| Divisions: | Fakultas Dakwah dan Komunikasi > Program Studi Manajemen Dakwah |
| Depositing User: | Abdul Yami YAMI |
| Date Deposited: | 31 Jan 2023 06:50 |
| Last Modified: | 31 Jan 2023 06:50 |
| URI: | https://etheses.uinsgd.ac.id/id/eprint/64123 |
Actions (login required)
 |
View Item |
