kompetensi manajerial kepala madrasah terhadap efektivitas kinerja guru : Penelitian di Yayasan Al-Hasan Galumpit Cileunyi

Masruroh, Imas Mujamil (2024) kompetensi manajerial kepala madrasah terhadap efektivitas kinerja guru : Penelitian di Yayasan Al-Hasan Galumpit Cileunyi. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.

Preview	Text (COVER) 1_cover.pdf Download (258kB) | Preview
Preview	Text (ABSTRAK) 2_abstrak.pdf Download (432kB) | Preview
Preview	Text (DAFTAR ISI) 3_daftarisi.pdf Download (240kB) | Preview
Preview	Text (BAB I) 4_bab1.pdf Download (711kB) | Preview
	Text (BAB II) 5_bab2.pdf Restricted to Registered users only Download (517kB)
	Text (BAB III) 6_bab3.pdf Restricted to Registered users only Download (559kB)
	Text (BAB IV) 7_bab4.pdf Restricted to Registered users only Download (635kB)
	Text (BAB V) 8_bab5.pdf Restricted to Registered users only Download (333kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) 9_daftarpustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (220kB)

Abstract

Salah satu faktor yang dapat mempengaruhi kinerja guru adalah kompetensi manajerial kepala madrasah .Kompetensi manajerial kepala madrasah merupakan faktor yang penting dalam suatu lembaga ,karena efektivitas kinerja guru dapat meningkat pelakasanaan dengan kompetensi manajerial kepala madrasah yang baik. Namun pada pelaksanaan nya terdapat hambatan pada Efektivitas kinerja Guru, Rendahnya kinerja guru akan berpengaruh terhadap pelaksanaan tugas yang pada gilirannya akan berpengaruh pula terhadap pencapaian tujuan pendidikan. Rendahnya kinerja guru harus diindentifikasi penyebabnya.Pada kondisi semacam ini, kepala madrasah memegang peranan penting karena dapat memeberikan iklim yang memungkinkan bagi kinerja guru dengan penuh semangat. Dengan demikian Peneliti ini bertujuan mengetahui 1) Kompetensi Manajerial Kepala Madrasah ,2) Efektivitas Kinerja Guru ,3) Pengaruh Kompetensi Manajerial Kepala Madrasah Terhadap Efektivitas Kinerja Guru . Penelitian ini menggunakan metode deskriptif kuantitatif dengan pendekatan kuantitatif .Teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu angket/kuisioner dengan jumlah responden 35 orang . Analisis data yang digunakan adalah 1) Analisis Statistik Deskriptif 2) Uji Instrumen 3) Uji Asumsi Klasik 4) Uji Hipotesis. Penelitian ini berfokus pada aspek kompetensi manajerial kepala madrasah dan Efektivitas kinerja Guru di Yayasan Al-Hasan Galumpit Cileunyi. Hasil Penelitian ini menunjukan bahwa kompetensi manajerial kepala madrasah ,yang diukur berdasarkan 4 indikator yaitu Perencanaan ,pengorganisasian ,pelaksanaan ,pengawasan .Terbukti pada kategori “sangat tinggi”dengan nilai rata-rata 4,469 .Sedangkan Efektivitas Kinerja Guru yang dinilai melalui enam Indikator yaitu Menyusun Kinerja Pembelajaran ,Melaksanakan Pembelajaran ,Hubungan Antar Pribadi,Penilaian Hasil Belajar,pengayaan dan remedial Terbukti pada kategori “Tinggi” dengan Nilai Rata-Rata 4,10. Hasil Analisis juga mengungkapkan bahwa adanya pengaruh yang signifikan antara kompetensi manajerial kepala madrasah di MA dan Mts Ar-Raudloh Sebesar 61,3% Implikasi dari temuan ini menunjukan bahwa kompetensi manajerial kepala madrasah dapat meningkatkan Efektivitas Kinerja Guru di Mts dan MA Ar-Raudloh Galumpit Cileunyi.

Actions (login required)

View Item