Khoerunnisa, N. Shofa (2021) Efektivitas realisasi anggaran untuk menilai kinerja di Dinas Perhubungan Jawa Barat tahun 2014-2018. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
|
Text (COVER)
1_cover.pdf Download (39kB) | Preview |
|
|
Text (ABSTRAK)
2_abstrak.pdf Download (202kB) | Preview |
|
|
Text (DAFTAR ISI)
3_daftarisi.pdf Download (543kB) | Preview |
|
|
Text (BAB I)
4_bab1.pdf Download (779kB) | Preview |
|
Text (BAB II)
5_bab2.pdf Restricted to Registered users only Download (684kB) | Request a copy |
||
Text (BAB III)
6_bab3.pdf Restricted to Registered users only Download (691kB) | Request a copy |
||
Text (BAB IV)
7_bab4.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy |
||
Text (BAB V)
8_bab5.pdf Restricted to Registered users only Download (704kB) | Request a copy |
||
Text (DAFTAR PUSTAKA)
9_daftarpustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (543kB) | Request a copy |
Abstract
Efektivitas realisasi anggaran seringkali dikaitkan dengan kinerja pegawai pegawai. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui, menganalisis, dan menentukan factor-faktor yang mempertahankan efektivitas realisasi anggaran untuk menilai kinerja di Dinas Perhubungan Jawa Barat serta factor pendukung dan factor penghambatnya. Metode yang digunakan dalam melakukan penelitian ini yaitu dengan menggunakan penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Teknik pengumpulan data penelitian ini adalah observasi, wawancara dan dokumentasi, informan pada penelitian ini adalah pegawai Sub Bagian Keuangan Dinas Perhubungan Jawa Barat. Adapun teknik analisis data menurut Milles dan Huberman yang terdiri dari 4 tahap yaitu : Pengumpulan data, Reduksi data, Penyajian data dan Penarikan Kesimpulan. Berdasarkan analisa penelitian yang dilakukan menunjukan bahwa kinerja pegawai dalam mempertahankan efektivitas realisasi anggaran dinilai sudah berkualitas. Dengan dinilai dari empat dimensi, yaitu: Policies, Processes, People, Systems. Selain itu, terdapat beberapa factor pendukung dan factor penghambat. Faktor pendukungnya yaitu adanya standar operasional prosedur untuk mentertibkan pekerjaan, adanya diklat untuk meningkatkan pengetahuan dan kemampuan pegawai, sumber daya manusia yang cukup tanggap dalam menghadapi masalah, serta adanya factor informasi pengelolaan keuangan daerah. Sedangkan untuk factor penghambatnya yaitu masih kurangnya kemampuan sumber daya manusia dalam pengoperasian SIPKD, dan adanya keterlambatan SPJ.
Item Type: | Thesis (Diploma) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Efektivitas; Realisasi Anggaran; Kinerja; Dinas Perhubungan Jawa Barat; |
Subjects: | Accounting > Analitycal Accounting, Financial Accounting Accounting > Public Accounting Accounting > Accounting for Specific Activities |
Divisions: | Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Program Studi Administrasi Publik |
Depositing User: | N. Shofa Khoerunnisa |
Date Deposited: | 23 Mar 2021 02:42 |
Last Modified: | 23 Mar 2021 02:42 |
URI: | https://digilib.uinsgd.ac.id/id/eprint/38099 |
Actions (login required)
View Item |