Implementasi Kebijakan Peraturan Bupati Nomor 1 Tahun 2011 Tentang Penyelenggaraan Ketenagakerjaan: Studi Deskriptif Pengelolaan Tenaga Kerja Sektor Industri Di Dinas Ketenagakerjaan Dan Transmigrasi Kabupaten Karawang

Rizki, Irvan (2018) Implementasi Kebijakan Peraturan Bupati Nomor 1 Tahun 2011 Tentang Penyelenggaraan Ketenagakerjaan: Studi Deskriptif Pengelolaan Tenaga Kerja Sektor Industri Di Dinas Ketenagakerjaan Dan Transmigrasi Kabupaten Karawang. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.

[img]
Preview
Text (COVER)
1_cover.pdf

Download (723kB) | Preview
[img]
Preview
Text (ABSTRAK)
2_abstrak.pdf

Download (719kB) | Preview
[img]
Preview
Text (DAFTAR ISI)
3_daftarisi.pdf

Download (726kB) | Preview
[img]
Preview
Text (BAB I)
4_bab1 .pdf

Download (1MB) | Preview
[img] Text (BAB II)
5_bab2.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB) | Request a copy
[img] Text (BAB III)
6_bab3.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB) | Request a copy
[img] Text (BAB IV)
7_bab4.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB) | Request a copy
[img] Text (BAB V)
8_bab5.pdf
Restricted to Registered users only

Download (717kB) | Request a copy
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
9_daftarpustaka.pdf
Restricted to Registered users only

Download (771kB) | Request a copy

Abstract

Sumber daya adalah salah satu yang merupakan aset perusahaan untuk mencapai tujuannya. Terutama sumber daya manusia yang merupakan sektor sentral dan penting dalam rangka pencapaian tujuan disuatu perusahaan atau organisasi, karena dengan adanya kemampuan para pekerja dan kualitas sumber daya manusia dapat menggerakkan organisasi dengan baik dan benar. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah implementasi kebijakan Bupati Nomor 1 Tahun 2011 tentang penyelenggaraan ketenagakerjaan dengan memperhatikan variabel-variabel yang mempengaruhi tercapainya tujuan-tujuan formal pada keseluruhan proses implementasi Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Tujuan menggunakan metode ini ialah untuk memberikan kejelasan makna dari hasil penelitian. Penelitian kualitatif mensyaratkan peneliti untuk mengawali kajiannya dengan berfikir secara induktif, yaitu menangkap berbagai fakta atau gejala fenomena sosial, melalui pengamatan di lapangan kemudian menganalisisnya dan berusaha melakukan teorisasi berdasakan hal yang telah diamati. Sumber yang diamati adalah data dari Dinas Ketenagakerjaan dan Transmigrasi Kabupaten Karawang Tahun 2017. Hasil penelitian ini menunjukkan Penyelenggaraan Ketenagakerjaan sebagaimana telah dirumuskan dalam Peraturan Bupati Nomor 1 tahun 2011 secara umum untuk menyelaraskan dengan Peraturan Pemerintah Pusat mengenai kebijakan ketenagakerjaan untuk mencapai kesejahteraan masyarakat.

Item Type: Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords: Implementasi; Kebijakan Publik; Ketenagakerjaan
Subjects: Political dan Government Science > Policy Making
Divisions: Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Program Studi Administrasi Publik
Depositing User: Irvan Rizki Irvan Rizki
Date Deposited: 24 Jul 2018 03:43
Last Modified: 24 Jul 2018 03:43
URI: https://digilib.uinsgd.ac.id/id/eprint/9090

Actions (login required)

View Item View Item