Perdana, Fajar Iqbal (2024) Pengaruh Job Embeddedness terhadap kreativitas : Studi pada Pekerja Industri Kreatif di Kota Bandung. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
|
Text (COVER)
1_cover.pdf Download (86kB) | Preview |
|
|
Text (ABSTRAK)
2_abstrak.pdf Download (60kB) | Preview |
|
|
Text (DAFTAR ISI)
3_daftarisi.pdf Download (68kB) | Preview |
|
|
Text (BA I)
4_bab1.pdf Download (144kB) | Preview |
|
Text (BAB II)
5_bab2.pdf Restricted to Registered users only Download (214kB) | Request a copy |
||
Text (BAB III)
6_bab3.pdf Restricted to Registered users only Download (147kB) | Request a copy |
||
Text (BAB IV)
7_bab4.pdf Restricted to Registered users only Download (290kB) | Request a copy |
||
Text (BAB V)
8_bab5.pdf Restricted to Registered users only Download (69kB) | Request a copy |
||
Text (DAFTAR PUSTAKA)
9_daftarpustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (196kB) | Request a copy |
Abstract
Revolusi Industri saat ini mengacu pada gagasan yang menuntut sebuah sistem kerja tanpa membutuhkan tenaga manusia, Hal ini menimbulkan banyak konflik, dan manusia diminta untuk menjadi kreatif agar dapat bersaing dengan teknologi. Dalam hal ini, industri kreatif muncul sebagai wadah untuk mengekspresikan gagasan industri yang berfokus pada budaya, kreativitas, lingkungan serta warisan dalam upaya memperkuat sektor kreatif. Pekerja industri kreatif seringkali dituntut untuk menjadi ujung tombak namun tidak diberikan fasilitas yang mumpuni, oleh karena itu Job Embeddedness hadir sebagai salah satu cara bagaimana pekerja tersebut dapat memaksimalkan potensi mereka. Tujuan dari penelitian ini adalah mengidentifikasi pengaruh Job Embeddedness terhadap Kreativitas pada Pekerja Industri Kreatif. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan responden sebanyak 65 pekerja Industri Kreatif di Kota Bandung. Hasil penelitian ini menunjukkan terdapat pengaruh Job Embeddedness terhadap Kreativitas pada Pekerja Industri Kreatif. The current industrial revolution refers to the idea that demands a system of work that does not require human power, it creates a lot of conflict, and humans are required to be creative in order to compete with technology. In this sense, the creative industry emerges as a container to express industrial ideas that focus on culture, creativity, the environment and heritage in an effort to strengthen the creative sector. Workers in the creative industries are often asked to be the tip of the spear but are not given the facility to live, therefore Job Embeddedness is present as one of the ways in which the workers can maximize their potential. The aim of this study is to identify the impact of Job Embeddedness on Creativity in Creative Industry Workers. The research method used is quantitative with respondents of 65 creative industry workers in Bandung City
Item Type: | Thesis (Sarjana) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Job Embeddedness ; Kreativitas ; Industri Kreatif |
Subjects: | Psychology > Organization and Management of Psychology Applied Psychology > Industrial Psychology |
Divisions: | Fakultas Psikologi > Program Studi Psikologi |
Depositing User: | Fajar Iqbal Perdana |
Date Deposited: | 10 Sep 2024 09:00 |
Last Modified: | 10 Sep 2024 09:00 |
URI: | https://digilib.uinsgd.ac.id/id/eprint/97668 |
Actions (login required)
View Item |