Firmansyah, Rafli (2024) Kebijakan keimigrasian tenaga kerja asing guna mengatasi migrasi tenaga kerja asing di Kota Bandung : Studi pada Kantor Imigrasi Kelas 1 TPI Kota Bandung). Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
|
Text (COVER)
1_cover.pdf Download (170kB) | Preview |
|
|
Text (ABSTRAK)
2_abstrak.pdf Download (322kB) | Preview |
|
|
Text (DAFTAR ISI)
3_daftarisi.pdf Download (226kB) | Preview |
|
|
Text (BAB I)
4_bab1.pdf Download (3MB) | Preview |
|
![[img]](https://digilib.uinsgd.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (BAB II)
5_bab2.pdf Restricted to Registered users only Download (6MB) |
|
|
Text (BAB III)
6_bab3.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB) |
|
|
Text (BAB IV)
7_bab4.pdf Restricted to Registered users only Download (16MB) |
|
|
Text (BAB V)
8_bab5.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) |
|
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
9_daftarpustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (868kB) |
Abstract
Adanya ketidaksesuaian data Tenaga Kerja Asing (TKA) di Kota Bandung dengan data Kartu Izin Tinggal Terbatas (KITAS) yang diterbitkan oleh Disnaker Kota Bandung serta masalah administratif lainnya perlu adanya peraaturan yang tegas untuk mengatasi permasalahan tersebut agar tidak menimbulkan kesenjangan antara TKA dengan pekerja domestik. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sejauh mana penerapan kebijakan keimigrasian tenaga kerja asing oleh Kantor Imigrasi Kelas I TPI Bandung dalam mengatasi migrasi tenaga kerja asing di Kota Bandung. Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Penelitian ini bertujuan memberikan deskripsi mendalam mengenai penerapan kebijakan tenaga kerja asing dalam mengatasi migrasi tenaga kerja asing di kota Bandung. Teori yang digunakan pada penelitian ini adalah Teori Adam Smith (1973) yang mencakup empat aspek utama yaitu Idealized Policy, Target Group, Implementing Organization, dan Environmental Factor. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui observasi, wawancara, dan dokumentasi, serta triangulasi data. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Kantor Imigrasi Kelas I TPI Bandung telah menjalankan kebijakan keimigrasian Tenaga Kerja Asing dengan baik melalui pengawasan, pembatasan, dan pengaturan terhadap Tenaga Kerja Asing yang bekerja di Kota Bandung.
| Item Type: | Thesis (Sarjana) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Tenaga Kerja Asing; Kebijakan Keimigrasian; KITAS; Kantor Imigrasi Kelas I TPI Bandung; |
| Subjects: | Public Administration Public Administration > Public Administration in Specific Localities Public Administration > Public Administration in Indonesia |
| Divisions: | Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Program Studi Administrasi Publik |
| Depositing User: | Rafli Fimansyah |
| Date Deposited: | 05 Sep 2024 07:25 |
| Last Modified: | 05 Sep 2024 07:25 |
| URI: | https://digilib.uinsgd.ac.id/id/eprint/96423 |
Actions (login required)
 |
View Item |
