   |
 | Up a level |
Effendi, Adang Djatnika (2022) Identifikasi Organization Citizenship Behaviour dan kepuasan kerja terhadap Turn Over Intention pegawai CV. Pandawa Lima. PANENGEN: JOURNAL OF INDIGENOUS KNOWLEDGE, 1 (1). ISSN 2964-4879
Novari, Eri (2015) Pengaruh Organisasi Pembelajaran dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Dosen. Project Report. LP2M, UIN Sunan Gunung Djati Bandung. (Unpublished)
Abdullathif, Thorif (2015) Pengaruh lingkungan kerja fisik dan non fisik terhadap kinerja karyawan di PT. Ultra Jaya Milk Industri, Tbk. Kabupaten Bandung Barat. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Amaliyah, Hurumunnuri (2021) Pengaruh efikasi diri dan stres kerja terhadap kinerja pegawai: Studi pada perawat Rumah Sakit Paru Dr H A Rotinsulu. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Apriyani, Eliza Nur (2023) Pengaruh disiplin kerja dan kepuasan kerja terhadap prestasi kerja karyawan: Studi pada PT. Hankook Tire Indonesia Departemen Facility Technology. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Aziz, Purqon Khoiril (2021) Implementasi manajemen masjid dalam mengembangkan sumber daya manusia: Studi deskriptif di Masjid An-Nuur Bio Farma Bandung. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Bustomi, Ahmad (2020) Pengaruh Organizational Citizenship Behavior (OCB) terhadap kinerja pegawai: Studi survei pada pegawai Kementerian Agama Kota Bandung. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Farhah, Unia (2017) Pengaruh kepuasan kerja dan komitmen organisasi terhadap Turnover Intention : studi pada karyawan dealer AUTO 2000 Toyota cabang Cibiru. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Hawari, Muhamad Fauzi (2022) Pengaruh Stress On the Job dan Stress Off the Job terhadap kinerja pegawai : Studi pada pegawai Divisi Quality Assurance PT. Dirgantara Indonesia. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Hielmy, M. Ridwan (2017) Pengaruh work-family conflict terhadap kinerja : stress kerja sebagai variabel mediasi. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Ikhwatin, Mediasti (2017) Pengaruh lingkungan kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Irani, Nita (2019) Keadilan distributif, prosedural, dan interaksioanl terhadap kepuasan kerja karyawan : Studi pada PT. Kwanglim Yh Indah Subang. Diploma thesis, UIN Sunsn Gunung Djati Bandung.
Irsyad, Achmad (2023) Pengaruh kedisiplinan dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai PT Pos Indonesia Kantor Pusat. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Mahamad, Suhardi (2017) Pengaruh kompensasi finansial dan kompensasi non finansial terhadap produktifitas kerja karyawan : studi pada karyawan PT Budu Heng di patani selatan Thailand. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Mahendra, Andre Rizal (2023) Pengaruh faktor dasar kepribadian manusia terhadap kinerja karyawan di PT. INTI (Persero) Bandung. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Marni, Ai (2021) Manajemen pelayanan ibadah haji dalam upaya meningkatkan kualitas jama'ah. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Maya Siti Mariyam, Maya (1210802074) (2014) Pengaruh Karakteristik Pekerjaan (Job Characteristics) terhadap Kepuasan Kerja (Job Satisfaction) Karyawan (Studi Kasus di PT.Mitra Hadiprana Divisi Hadiprana Art Center, Jakarta Selatan). Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Muhsin, Maila Siti Nurmala (2017) Adaptasi wartawan non Sunda saat pertama kali liputan di Kota Bandung. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Mutaqin, Ramadan Fadil (2023) Pengaruh Neuroticism, Openness to Experience, Extraversion, Agreeableness, Conscientiousness terhadap kinerja karyawan pada PT. Tiki Jalur Nugraha Ekakurir Kota Bandung. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Novi Apriyanti, Novi (1211802082) (2015) Pengaruh Konflik Peran Ganda (Work-Family Conflict) terhadap Kinerja Tenaga Petik Wanita PPTK Gambung dengan Kepribadian Neurotiscm sebagai Variabel Moderasi. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Nuarita, Ranti (2019) Implementasi media relations melalui keberadaan media center: Analisis deskriptif pada humas PT.Pindad Persero Bandung. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Nurjanah, Suci (2019) Pengaruh mutasi terhadap kinerja yang berdampak pada pengembangan karir: Studi pada Direktorat Ajudan Jenderal TNI Angkatan Darat Bandung. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Nurlatifah, Rahmi (2024) Pengaruh gaya kepemimpinan dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai non medis RS Islam Aysha Cibinong Kabupaten Bogor. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Nurrahman, Ganjar (2018) Pengaruh kompensasi job description dan job spesification terhadap kinerja pegawai studi pada pegawai divisi KBM Ecotourism Perum Perhutani Jawa Barat-Banten. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Nurzahra, Nadya (2020) Pengaruh kepemimpinan Transformasional dan kepemimpinan Transaksional terhadap Kinerja Kepala KOWRIL Dinas Pendidikan kecamatan Soreang. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Padlillah, Muhammad Hilman Nur (2020) Pengaruh stress on the job dan stress off the job terhadap kinerja pegawai Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Daerah Kabupaten Ciamis. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Putra, Dhewa Ilham Ashari (2019) Pengaruh kompensasi finansial langsung dan kompensasi finansial tidak langsung terhadap kinerja pegawai di BPS Kabupaten Bekasi. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Ramdan, Rizki Muhammad (2022) Pengaruh persepsi dukungan organisasi dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai pada CV. Biensi Fesyenindo. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Rizqi, Arpiyanah (2020) Pengaruh gaya kepemimpinan dan komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan spesiess coffee Bandung. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Saadah, Lailatul (2017) Pengaruh Job Description dan Job Spesification terhadap kepuasan pegawai dan implikasinya pada pencapaian kinerja pegawai. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Saepudin, Asep (2022) Pengaruh lingkungan kerja dan budaya organisasi terhadap kinerja pegawai CV Aroma Bakery Bandung. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Setiawati, Yan (2017) Kepemimpinan kepala sekolah dan manajemen kinerja guru pengaruhnya terhadap mutu pembelajaran: Studi kuantitatif di SDIT Kecamatan Rancaekek Kabupaten Bandung. Masters thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Shidqi, Tsabbit Fuady (2020) Pengaruh motivasi kerja dan budaya organisasi terhadap kinerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) pada Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan Kota Bandung. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Silva, Tirai (2017) Pengaruh keadilan distributif dan keadilan prosedural terhadap kinerja karyawan: Studi pada PKP2A I LAN Jatinangor. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Sulistiawati, Herlina (2022) Pengaruh kompensasi dan stres kerja terhadap komitmen organisasi dengan kepuasan kerja sebagai variabel mediasi Studi pada karyawan PT Subur Anugrah Sentosa Bandung. Sarjana thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Sumarni, Ani (2020) Pengaruh gaya kepemimpinan transformasional, kompensasi dan kepuasan kerja terhadap turnover intention: Studi pada karyawan PT Dua Saudara TOP Cikoneng Ciamis. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Ulfah, Devi Devita (2020) Pengaruh stress kerja terhadap kinerja karyawan dengan rotasi kerja sebagai variabel pemoderasi di PT. Asama Manufacturing Indonesia. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
Wicaksono, Muhammad Aji (2019) Pengaruh etika kerja Islam dan kepuasan kerja terhadap komitmen organisasi di Yayasan Al-Ghifari Bandung. Diploma thesis, UIN Sunan Gunung Djati Bandung.
